为什么制造业没有更多的女性?

  • 现代制造业

制造业发生了巨大的变化。智能机器排列在工厂的地板上,产品几乎是实时定制的,移动设备用于提供对操作的24x7x365的洞察。

但随着工厂车间变得更加创新,有一件事仍然存在:女性代表不足。虽然女性占了近50%的劳动力,只有26%的制造业工作由女性担任.为什么一个充满创新的行业在吸引和留住女性员工方面如此落后?

可能有许多解释。但是我们想从那些已经在那里工作了几十年的人那里得到一些启发。贾尼斯·达米科,Plex专家舱口冲压她在2015年PowerPlex“我们的女性领导者在制造技术早餐会上”(Women Leaders in Manufacturing Technology Breakfast)发表了演讲。当被问及为什么制造业存在女性差距时,贾尼斯·达米科回答道:

“我认为,让女性远离(制造业)工作的是女性本身。我们在头脑中一直扮演着这样的角色:科学、技术、工程和生产领域不适合我们。但我们现在在这个行业看到了一个很好的趋势。像制造业协会这样的组织正在推动鼓励女性参与科学技术、工程和生产的项目。”

“女性需要走出去,让人们知道她们所知道的,并与他们分享。真正开始互相拥抱,互相保护,互相鼓励。如果我们能做到这一点,我们就能更多地利用女性的养育技能,我们就能开始吸引更多女性自然地进入这个领域。”贾妮斯·达米科,Plex专家,舱盖冲压